| 職層別研修 基礎部門 |
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| 新任研修（Ⅱ期） 【転職者研修（Ⅱ期）と合同実施】 |
| 目標 |
・新任地方公務員として、必要な基礎的知識の習得を図る。
・自治体政策の必要性を認識し、基礎となる政策形成能力の向上を図る。 |
| 向上能力 |
問題解決、政策形成、課題発見、課題解決 |
| 対象 |
平成30年度採用職員又は平成29年度中途採用職員 |
| 研修日程 |
【第１回】 8/28（火）～29（水） |
【第２回】 9/ 5（水）～ 6（木） |
日数 |
2日 |
| 【第３回】 9/12（水）～13（木） |
【第４回】 9/19（水）～20（木） |
時間 |
13:00 |
| 実施科目 |
科 目 名 |
時間数 |
科 目 内 容 |
方 法 |
| 自治体法務 |
3:15 |
公務員として必要な自治体法務の基礎的知識を学ぶ。 |
講 義 |
| 自治体政策 |
9:45 |
公務員として自治体政策の必要性と考え方を学ぶ。 |
講 義
討 議 |
| 講師 |
研修所講師 |
| 研修所メッセージ |
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・１日目午前は「自治体法務」を講義形式で、１日目午後と２日目は「自治体政策」をグループ討議中心に学びます。
・他団体の職員と多くのコミュニケーションをとり、様々な「考え方」や「気づき」を吸収してください。
・研修所講師は、現・元市町村職員です。
・事前課題を研修当日に提出していただきます。事前配付するテキストを必ず通読し、受講してください。 |
| 参加した研修生の声 |
・仕事をしていく中で、法律の原則を知らず、困ることが多かったので、学ぶことが出来て良かった。
・地方分権が進んだことで、自治体はより主体的に課題解決に取り組まなければならないと学んだ。
・課題の設定方法、政策を立案するプロセスを学ぶことが出来た。
・講師の講評で、講師ならではの視点で鋭いご意見をいただけると良かったと感じる。 |
